Consultor de Processos e de Sustentabilidade

ENQUADRAMENTO

A Yunit Consulting é o principal parceiro das empresas, do pensamento estratégico à implementação da mudança, com competências em Consultoria Financeira e no Apoio ao Investimento e Financiamento, assim como em Benefícios Fiscais e Gestão e Melhoria de Processos, com o foco na melhoria do desempenho e criação de valor. Procura Consultor de Processos e de Sustentabilidade (m/f) para o Porto, que queiram ajudar as empresas portuguesas a alcançarem os seus objetivos e a "dar o salto".

PERFIL DO CANDIDATO

Requisitos:

• Formação académica em Engenharia (preferencialmente, nas vertentes académicas de Qualidade, Mecânica, Materiais, Gestão Industrial, Química ou Ambiente ou similares);
• Formação académica ou profissional orientada aos Sistemas de Gestão, nomeadamente em Qualidade e Ambiente, segundo os referenciais normativos ISO 9001 e ISO 14001, respetivamente, nas suas versões atuais;
• Formação profissional e experiência na realização de auditorias internas, segundo o referencial normativo ISO 19001, na sua versão atual;
• Experiência na gestão técnica de projetos de implementação de Sistemas de Gestão;
• Experiência na elaboração de diagnósticos e planos de ação para empresas, nas áreas de Sustentabilidade (e ESG)

Características valorizadas:

• Capacidade de análise, dinamismo, proatividade e sentido crítico;
• Excelente capacidade de comunicação e argumentação;
• Facilidade de relacionamento e espírito de equipa;
• Planeamento, organização e gestão de prioridades.

ATIVIDADES A DESENVOLVER

O profissional a recrutar terá como principais responsabilidades:

• Efetuar a gestão técnica de projetos de implementação de Sistemas de Gestão;
• Realizar auditorias internas a Sistemas de Gestão;
• Realizar diagnósticos e reportes de Sustentabilidade e ESG, vocacionados a PMEs.

O QUE VAIS ENCONTRAR NA YUNIT

• Empresa caracterizada por um contexto de trabalho diverso e multi projeto, que permite um desenvolvimento e aprendizagem transversal e contínuo, participando em projetos com dimensão e impacto relevantes para as empresas nacionais;
• Cultura aberta, flexível e dinâmica, em que um ambiente informal e de proximidade é a chave para criar um espírito de família e de entreajuda
• Organização onde não há impossíveis, sempre pronta a novos desafios.

Se considera que o seu perfil se enquadra nos desafios e responsabilidades referidas e que pode integrar a nossa equipa, preencha o formulário https://forms.gle/vzCmCAq6ppih483d6, anexando o seu CV, Carta de apresentação, até ao dia 31 de maio de 2024.